以徙木立信之举正风气鼓士气 锻造新时代过硬指挥方阵——某陆军学院西柏坡红色教育学习侧记

太行山麓，滹沱河畔，革命圣地西柏坡以其厚重的历史底蕴，持续为新时代强军事业注入精神动力。近日，我院组织全体官兵及学员代表，奔赴这片红色热土，开展以“重温‘两个务必’，走好新时代赶考路”为主题的红色教育。在学习中，我们深刻聚焦“徙木立信”这一古老智慧与西柏坡“立规矩、重执行”精神的时代共鸣，旨在以立信树威之举，彻底正风气、昂扬鼓士气，为锻造忠诚干净担当的新型军事人才方阵夯实根基。

一、深悟“徙木”之要：于历史回响中认清立信之迫

“徙木立信”，其核心在于以可见、可感、可信的举措建立权威、取信于民。西柏坡时期，我们党以“六条规定”徙思想建设之“木”，立起了进京“赶考”的严明纪律，为夺取全国胜利提供了坚实保障。当前，世界百年未有之大变局加速演进，我国安全形势不稳定性不确定性增大，意识形态领域斗争尖锐复杂，大国博弈背景下军事斗争准备任务艰巨繁重。 学院作为陆军指挥军官的摇篮，培养的学员是未来战场的带兵人，其自身的作风形象、诚信品格直接关系到部队的凝聚力、战斗力。

然而，必须清醒认识到，“四风”问题具有顽固性反复性，形式主义、官僚主义在一些领域仍有表现;个别人员在涉及切身利益时，可能存在的“说情打招呼”、“搞变通”等现象，虽属个别，却严重损害组织威信，侵蚀官兵信任。在此背景下，重温“徙木立信”，就是要让全体干部和学员深刻认识到，“信”是带兵之基，“威”非权力自生，而是源于公正无私、言行一致的实践积累。 唯有以徙木之坚毅，在学院这个“初始端”立起绝对纯洁、绝对可靠的形象，才能确保输出的军事人才政治过硬、作风优良。

二、践行“立信”之举：于从严治院中涵养清正之风

西柏坡红色教育的目的在于应用。将西柏坡精神与“徙木立信”智慧融入学院建设，必须拿出实实在在的行动，在以下几个方面“徙木”：

一要立在“绝对忠诚”上。 将深刻领悟“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护” 作为最高政治原则和根本政治规矩。在教学中，旗帜鲜明地批驳历史虚无主义，引导学员从党的百年奋斗史、强军实践中汲取信仰力量，确保枪杆子永远掌握在忠于党、忠于人民的人手中。

二要立在“公正用人”上。 在学员评优评先、毕业分配、干部晋升等敏感事务上，坚决做到标准公开、程序透明、结果公正。如同商鞅徙木“予五十金”般不折不扣，对任何违规干预、跑要找行为“零容忍”，树立“靠素质立身、凭实绩进步”的鲜明导向，让公平正义的阳光照亮学院的每个角落。

三要立在“严明纪律”上。 从日常军容风纪、课堂纪律到训练考核，严格执行条令条例和规章制度。领导干部和教员要率先垂范，要求学员做到的自己首先做到，要求学员禁止的自己坚决不做。以“钉钉子精神”纠治身边的不正之风，让铁规生威、禁令发力。

四要立在“担当作为”上。 当前，深化国防和军队改革“第三大战役”深入推进，对军事人才培养提出了更高要求。要鼓励教员勇于探索战教融合新模式，激励学员在实战化训练中敢于攻坚克难。对勇于担当、善于作为者予以重奖，对“躺平”懈怠、敷衍塞责者严肃问责，立起为战育人的“风向标”。

三、汇聚“奋进”之力：于清风正气中激发昂扬士气

“风气正，则士气振;士气振，则事业兴。”“徙木立信”的最终目的是凝聚人心、鼓舞斗志，将精神力量转化为强大战斗力。

当学员们看到组织是公正的、领导是可信的、环境是清朗的，他们对党的信赖、对军队的热爱、对事业的忠诚便会更加坚定。这种信任感会转化为强大的内生动力：在练兵场上，他们会更加自觉地“掉皮掉肉不掉队”;在未来的带兵生涯中，他们会将这种“言出必行、赏罚分明”的作风带至基层，带出更多嗷嗷叫的“小老虎”;在面对复杂严峻的斗争时，他们更能保持“乱云飞渡仍从容”的战略定力。

此次西柏坡红色教育之行，是一次灵魂的洗礼，更是一次行动的誓师。我院将把“徙木立信”作为一项长期工程常抓不懈，让西柏坡精神的时代光芒照亮前行之路，以清风正气凝聚军心士气，努力培养造就大批德才兼备的高素质专业化新型军事人才，为开创陆军建设发展新局面、赢得新时代“赶考”的胜利，源源不断地注入来自指挥人才方阵的磅礴力量!